高年齢雇用継続給付とは
高年齢雇用継続給付とは、高年齢雇用継続給付は、「高年齢雇用継続基本給付金」と基本手当を受給し、60歳以後再就職した場合に支払われる「高年齢再就職給付金」とに分かれます。
これは雇用保険の被保険者であった期間が5年以上ある60歳以上65歳未満の一般被保険者が、原則として60歳以降の賃金が 60歳時点に比べて、75%未満(に低下した状態で働き続ける場合に支給されます。
高年齢雇用継続給付には2種類あります。
1.失業給付を受けずに引き続き雇用されている方を対象とした
「高年齢雇用継続基本給付金」
2.失業給付を受けて再就職した時点での支給残日数が100日以上の方を対象とした
「高年齢再就職給付金」
「高年齢雇用継続給付」を受けるためには、次の要件を満たしている必要があります。
60歳以上65歳未満の一般被保険者(短時間労働被保険者を含む)であること
被保険者であった期間が通算して5年以上あること
60歳時点に比べて75%未満の賃金で雇用されていること
各月の賃金額が「346,224円(平成16年8月以降)」未満であること
育児休業給付・介護休業給付の支給対象となっていないこと
また、「高年齢再就職給付金」については、上記の要件に加え、下記の要件も満たす必要があります。
就職日前日における失業給付の支給残日数が100日以上あること
再就職手当(早期再就職支援金)を受けていないこと
職業訓練への応募・入校願書提出 | 育児休業給付とは